Сьогодні, 9 вересня, працівники КАТП 1628 пригрозили страйком: люди обіцяли зупинити роботу, якщо їм не виплатять зарплату.
Втім, страйк проходив тихо. Самі працівники йшли на роботу через прохідну не дуже охоче. Ось такий діалог ми почули, стоячи біля прохідної.
– Щось ти не дуже поспішаєш, ніби й не понеділок!
– Як платять — так я й на роботу ходжу.
Працівники зібралися біля диспетчерської та вирішували, чи виїжджати їм на роботу. Як кажуть люди, зарплату платять невеликими частинами. Ніби офіційно й великої затримки немає, але й грошей у кишенях — теж.
Ніхто з керівництва мерії не приїхав, з працівниками вийшов поспілкуватися директор КАТП 1628 Сергій Шиян, пообіцявши розрахуватися по зарплаті. Мітинг тривав недовго, роботу на підприємстві все ж не зупинили, і о 7.20 з прохідної почали виїжджати сміттєвози.
«На цьому тижні питання виплати зарплати буде вирішене» – директор КАТП 1628
Ми теж поспілкувалися з Сергієм Шияном (на фото) біля прохідної підприємства: спитали про причини затримки зарплати і про строки погашення заборгованості.
– Ви ж знаєте, яка нині ситуація. Планувався перегляд тарифів навесні цього року. Але через мораторій вийшло інакше. З 1 липня вийшла галузева угода, яка передбачає значне збільшення зарплати. Воно не було закладене ні до бюджету. Наразі підприємству виділена фінансова допомога (з бюджету — ред.). На виплату зарплати до кінця року отримуватимемо по мільйону гривень на місяць — це ті гроші, які ми недоотримуємо з тарифу. На цьому тижні питання виплати зарплати буде вирішене. Мільйон на цей місяць вже є, сьогодні-завтра, думаю, ця сума буде профінансована, і з заборгованістю розрахуємося, – запевнив він.
– У вас самого є заборгованість по зарплаті?
– Так, я отримую зарплату останнім, після всіх працівників, – каже Сергій Шиян.
Нагадаємо, відповідно до Закону України «Про житлово-комунальні послуги», послуга поводження з побутовими відходами має надаватися на конкурсній основі. Укладення нових угод зі споживачами (і підвищення тарифу) можливо лише після проведення конкурсу. Виконком ухвалив рішення про підготовку конкурсу. На думку Сергія Шияна, конкурс може бути проведений (з урахуванням процедури) не раніше 2020 року.
– Як ви плануєте в подальшому розраховуватися по зарплаті, враховуючи ситуацію?
– Виділена підтримка в розмірі 5 мільйонів (по мільйону в місяць). Говорилося про 7, але два місяці ми протрималися, але наростили кредиторську заборгованість. Фінансової підтримки має вистачити до кінця року, – каже Сергій Шиян.
Наразі на підприємстві 260 працівників. Зарплата водія сміттєвоза — близько 8 тис грн.
